Получите информацию о ценах на экологические услуги, проектирование и подготовку документации для организаций и индивидуальных предпринимателей в Москве и во всех регионах России.




Вопросы пожарной безопасности (ПБ) остаются актуальными на протяжении всего цикла существования предприятия. Как на этапе проектирования, строительства, так и уже в процессе работы компании ответственные лица обязаны выполнять нормы ПБ. Основным документом, регулирующим правоотношения в области пожарной безопасности, является федеральный указ ФЗ-№69. Одним из обязательных требований для организаций, эксплуатирующих пожароопасные объекты, является своевременное и периодическое обучение сотрудников.
Категории предприятий, а также круг лиц, которые обязательно должны проходить периодическую подготовку по ПБ, установлен приказом МЧС №806. В соответствии с пунктом 1 приложения №3 документа, на курсы дополнительного образования должны быть направлены:
Приказ МЧС №806 действует до 31 августа 2025г. включительно. Начиная с сентября 2025г. вместо этого документа вопросы обеспечения ПБ в организациях будет регулировать приказ МЧС №1120.
Действие приказа МЧС №806, а соответственно, и обязанность направлять работников на обучение на курсы дополнительного образования по программе руководителей и ответственных за ПБ, распространяется:
Кроме этого, обязаны проходить курсы повышения квалификации сотрудники организаций, в которых отдельным документом установлен перечень лиц, подлежащих обучению в сторонних фирмах. Это положение определено подпунктом «е» пункта 1 приложения №3 к приказу №806.
Курсы повышения квалификации проводятся в рамках ДПО (приказ Минобрнауки №499) в целях получения новых навыков или повышения уже имеющихся компетенций работников компании. Программа обучения мерам ПБ для руководителей и ответственных лиц разрабатывается по нормам, указанным в приложении №2 к приказу МЧС №596.
Содержание курса:
Подтверждением освоения программы обучения руководителей и ответственных за ПБ лиц, является итоговая аттестация. После сдачи экзамена, работнику выдается удостоверение о повышении квалификации.
Курсы повышения квалификации имеют право проводить только компании, имеющие образовательную лицензию, выданную по нормам ФЗ-№99.
Компания «Экологические решения» оказывает услуги обучения в области пожарной безопасности. По вашей заявке проведем занятия по очной или дистанционной форме на основании ученического договора. Обучим руководителей и ответственных за ПБ лиц по программе повышения квалификации в объеме 16-144 академчасов. Продолжительность курса устанавливается индивидуально.
Стоимость обучения – от 3000 рублей для 1 слушателя. Наша компания имеет образовательную лицензию, выданную и зарегистрированную в соответствии со ст.91 ФЗ-273 «Об образовании». После окончания обучения выдаем удостоверение о повышении квалификации.
Получите информацию о ценах на экологические услуги, проектирование и подготовку документации для организаций и индивидуальных предпринимателей в Москве и во всех регионах России.
Оставьте заявку удобным для вас способом: по номеру телефона, на почту info@1eco-r.ru, заполнив онлайн-форму на сайте.
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации — это два разных вида дополнительного образования, и различаются они по цели, объёму и результату.
Профессиональная переподготовка нужна тем, кто хочет сменить сферу деятельности или получить новую квалификацию. Она предполагает обучение объёмом от 250 академических часов и завершается выдачей диплома о профессиональной переподготовке. Этот документ даёт право работать по новой специальности, даже если у человека нет профильного базового образования. Например, экономист может пройти переподготовку и стать HR-специалистом.
Повышение квалификации, в свою очередь, предназначено для специалистов, уже работающих в своей области. Оно помогает углубить или обновить знания, освоить новые технологии или изменения в законодательстве. Такие курсы обычно короче — от 16 до 250 часов — и по их завершении выдаётся удостоверение о повышении квалификации. Например, бухгалтер может пройти курс по новым налоговым изменениям, чтобы соответствовать современным требованиям профессии.
Таким образом, переподготовка — это путь к новой профессии, а повышение квалификации — способ стать лучше в уже выбранной.